考研和公招(本科毕业后考研还是考公务员比较好)

首先，要考虑清楚考研是为了更加方便进公务员队伍，还是为了在体制内得到更好的待遇和发展。

社会上有一个较为广泛的说法就是：公务员招录要求会越来越高，以后招录限制研究生（及以上）学历的岗位会越来越多。这只是一个笼统的说法，并不完全准确。

提高体制的进入门槛从而促进公务员队伍的业务水平，是个长期缓慢的过程，但是在短期内会受到社会稳定因素、就业水平、地方具体岗位需求等各方面影响会出现反复的现象。拿2019-2021年上海公务员招录学历要求硕士研究生、硕士研究生及以上的占比变化举例：

考研之后会不会更容易进去公务员队伍，而不是说读了研会不会更容易考上公务员，是因为学历高低对提高成绩特别是笔试成绩没有必然关系，其实也没有直接的正相关性。考研之后会不会更容易进入公务员队伍是对于岗位要求而言。

1.想进省直市直尤其是部委的，或立志做中高管理层的，自然硕士起步、党员身份这些都是最基础的。

2021年国家公务员招考中央党群局机关共计177个职位招录283人，其中学历要求仅限硕士研究生和硕士研究生及以上有98个职位招录178人，职位占比55.4%，招录人数占比62.9%。

中央国家行政机关（本体）共计372个职位招录590人，学历要求仅限硕士研究生和硕士研究生及以上有255个职位招录322人，职位占比68.5%，招录人数占比54.6%。

2.对于很多基层执行性岗位（行政执法类、专业技术类），相关工作本科生已可胜任，招研究生有点浪费人才；当然，其实年龄上本科生在这些岗位上也是有着明显优势。

所以，在国考招录中，学历有要求明确有一类“仅限本科”，甚至还有几个“仅限大专”。而且其占比不低，近两年国考中“仅限本科”岗位占比均在18%左右。

考取研究生学历在体制内能否得到更好的待遇和发展呢？

1.首先，本科生试用期满定岗为科员；硕士研究生一般定岗为四级主任科员，就是副科级，但一般称为职级没有实职，享受副科级待遇。副科和普通科员的工资，不考虑工龄因素的情况下，相差范围从100元到600元不等。

但是要确认职位表中的职位名称：招录的职位如果是四级或二级主任科员及以下，硕士进入是可以定级为四级主任科员的。但是如果招录的职位写明是一级科员及以下，这样不管是硕士博士考取该岗位，最终入职转正后也只能被定级为一级科员。

2.研究生起步比本科学历高，这是研究生学历考上公务员最明显的优势了，而且以后提拔晋升上学历也是比较重要的因素。

但是考研一般也需要两到三年时间，如果本科就进入体制，积累两三年宝贵的工作经验，待遇说不定也会有提升。而且，本科考上公务员也还可以通过考取在职研究生提高自身学历。

综上，先考研再考公还是本科毕业直接考公务员要根据自身条件和规划去做决定，了解公务员、认清自己从而走好自己的体制生涯。

其实都难，但如果一定要比的话整体难度来看还是考公务员更难一些吧。根据一些不太权威的数字统计，2018年考研的报考人数是238万人，录取人数有54万，考研报录比是3:5:1，差不多三到四个人，就有一个人被录取；

至于公务员的话，比方09年中央国家机关招录的公务员职位约为1.35万个，但报名人数却有105万人，录取率约为1.74%，也就是换句话说，100人里面，至少98个人被淘汰，这还是09年的数据，近年报考人数是只增不减，那从报考人数差距以及竞争力度来看，公务员就要比考研要大得多。

然后近年由于政策以及风向问题，为了提高执政水平，保证进入机关单位的公务员队伍的人员素质，那公务员的考试自然也变得越来越正规，那么正规也代表着笔试难度以及面试把关考核等会越来越严谨，容不得半点混水摸鱼；至于考研的话，至少从报录比上来看，录取机会还是会比考公务员大一些，而且加上各类专业人数稀少，人才储备量不足，许多高校都在有计划的进行扩招，那么只要考生准备充足，或者是在面试的时候某些闪光点的打动了导师的话，凭着较高的印象分，也是能带着运气成分获得入学资格的。

不过无论怎么说，只要决定了做某件事，就不要去比较，不要在过程中计较得失，要埋头去干，参与过投入过你才明白固中感受。放手去做，只要你用心了，或许就会被幸运之神眷顾呢。